為深入貫徹落實(shí)江蘇省軍區(qū)黨委關(guān)于推動(dòng)軍營(yíng)回歸“大家庭、大學(xué)校、大熔爐”的指示精神，江蘇省常州軍分區(qū)廣泛開(kāi)展“大談心、大走訪、送溫暖”活動(dòng)，助力營(yíng)造激濁揚(yáng)清、擔(dān)當(dāng)干事的良好政治生態(tài)，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神。

目前，部隊(duì)官兵壓力較大、心理普遍脆弱、個(gè)人家庭困難的現(xiàn)象很多，急需通過(guò)思想調(diào)查摸底和開(kāi)展“大談心”活動(dòng)，切實(shí)把官兵思想摸透，把矛盾困難找準(zhǔn)，把問(wèn)題隱患查清，通過(guò)真誠(chéng)溝通、真情感化、真心紓困，消除思想霧霾、融洽內(nèi)部關(guān)系、凝聚兵心士氣。

新北區(qū)人武部某新入職文職人員因適應(yīng)壞境不快、認(rèn)識(shí)崗位不足，致使工作態(tài)度不夠積極、大項(xiàng)任務(wù)完成不好，受到行政嚴(yán)重警告，成為單位重點(diǎn)關(guān)注人員。人武部主要領(lǐng)導(dǎo)先后多次和其談話，通過(guò)分享自身成長(zhǎng)經(jīng)歷、分析工作失敗教訓(xùn)，幫助其重新振作精神。八一前夕，部領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)前往家中和其父母促膝長(zhǎng)談，形成單位家庭齊抓共管互動(dòng)格局，目前該文職人員已經(jīng)扭轉(zhuǎn)工作狀態(tài)，積極主動(dòng)地投入到日常戰(zhàn)備、工作、學(xué)習(xí)和生活中。

新北區(qū)人武部上校政治委員王立剛走訪張晨陽(yáng)家庭

談心，是經(jīng)常性思想工作的有效手段，也是我軍思想政治工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，然而，當(dāng)下卻經(jīng)常聽(tīng)到帶兵人感慨：兵一年比一年難帶，心一年比一年難談，“網(wǎng)生一代”隱私意識(shí)強(qiáng)，經(jīng)常是“玩得親密無(wú)間，談得卻遮遮掩掩”，有事寧可找網(wǎng)友也不找同事、戰(zhàn)友，寧可找百度也不找領(lǐng)導(dǎo)干部……為此，溧陽(yáng)市人武部為每名官兵制定兵情檔案，要求干部骨干做到“十個(gè)清楚”，廣泛組織群眾性大談心和互學(xué)、互幫、互教活動(dòng)，該人武部上校部長(zhǎng)張博表示，“大談心”活動(dòng)應(yīng)制度化、常態(tài)化、規(guī)范化，“不能寄希望一次大談心就解決官兵所有的思想問(wèn)題，需要反復(fù)談、談反復(fù)，給同志們更多的尊重和時(shí)間支配”，唯有這樣大談心才會(huì)有大收獲、大團(tuán)結(jié)、大效果。

“叔叔、阿姨，我是您兒子的戰(zhàn)友，受組織和您兒子委托來(lái)看您啦！”這是天寧區(qū)人武部按照“主動(dòng)上門、一人不落”要求，組織到居住在常州的人員家庭登門看望的一個(gè)情景。該人武部上校政治委員常素在走訪這名文職人員家庭時(shí)了解到，其父親前年因心臟問(wèn)題進(jìn)行過(guò)手術(shù)，手術(shù)費(fèi)用較高且醫(yī)保報(bào)銷較少，為緩解家庭經(jīng)濟(jì)壓力，及時(shí)為其家庭申請(qǐng)了特殊困難救濟(jì)。

天寧區(qū)人武部上校政治委員常素談心走訪

走訪不能一走了之，關(guān)鍵要解決困難?！皩?duì)于一些特殊困難家庭，一袋米、一桶油，甚至一個(gè)紅包解決不了實(shí)際問(wèn)題。”鐘樓區(qū)人武部上校政治委員徐傳凱到政治工作科某職工家中走訪時(shí)，了解到其家屬長(zhǎng)期在常州市中醫(yī)醫(yī)院急診科護(hù)士崗位工作，強(qiáng)度大、時(shí)間久，特別是近幾年家屬多次手術(shù)后身體狀況不佳，申請(qǐng)調(diào)整工作崗位。徐政委了解到現(xiàn)實(shí)困難后，主動(dòng)與中醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)會(huì)商，幫助其家屬調(diào)整到了合適的工作崗位。

走訪慰問(wèn)是密切黨群血肉聯(lián)系、踐行執(zhí)政為民理念的一項(xiàng)利民之舉。武進(jìn)區(qū)人武部上校部門劉杰告訴記者，家庭走訪中他們深切感到實(shí)地家訪掌握情況最全、溝通質(zhì)效最優(yōu)、解難幫困最多，“但限于人數(shù)多、區(qū)域廣，家庭走訪存在點(diǎn)多面廣難走到、人員眾多難訪全等突出矛盾”。為此，他們除了組織到居住在常州的人員家庭登門看望外，還對(duì)居住異地的人員家庭通過(guò)電話、視頻等形式進(jìn)行聯(lián)系問(wèn)候，努力把家庭走訪做深做細(xì)，針對(duì)家訪發(fā)現(xiàn)的矛盾困難，堅(jiān)持“心想到、力盡到、事辦到”，把官兵的“撓頭事”，當(dāng)成部隊(duì)的“心頭事”，辦成提氣的“暖心事”。

據(jù)悉，此次“兩大一送”活動(dòng)是構(gòu)建人員教育、管理、考察、監(jiān)督、關(guān)愛(ài)“五位一體”教育管理體系的重要舉措，“重在平時(shí)，貴在堅(jiān)持”，江蘇省常州軍分區(qū)政治工作處上校主任孫靖強(qiáng)調(diào)，要教育引導(dǎo)全體人員充分認(rèn)清開(kāi)展“兩大一送”活動(dòng)的重要意義，做到真心真知真情，關(guān)注關(guān)心關(guān)懷，戰(zhàn)友之間建立起心心相印、親如兄弟的真摯情誼，廣大官兵才能激發(fā)出熱愛(ài)部隊(duì)，建設(shè)部隊(duì)的巨大能量，火熱軍營(yíng)才能呈現(xiàn)出和諧相處，同心聚力的生動(dòng)局面。（趙輝 蔣斌 繆碧玉）